当前中国需要的人才类型多样，主要包括：
高素质技能型人才：
具备专业技能和较高综合素质，能够推动国家经济发展和技术进步。
创新型人才：
具有创新精神和创业意识，能够为国家科技创新和经济发展做出贡献。
国际化人才：
具有国际视野和跨文化交流能力，能够参与全球治理，助力国家的国际化发展。
综合性人才：
具备综合素质和跨界思维，能够促进文化交流和社会建设。
专业性人才：
在金融、法律、教育等领域具有专业技能和素质，满足不同行业的需求。
高新技术人才：
在生命科学、电子电器、航天技术等高科技领域具有专长。
信息技术人才：
涉及计算机硬件、系统软件、网络安全技术等。
机电一体化人才：
擅长现代工业设备维护管理与国产化改造。
农业科技人才：
从事现代农业技术、无公害食品种植与加工等。
环境保护技术人才：
在环境监测与保护、环境治理等方面具有能力。
生物工程研究与开发人才：
包括基因研究、医用克隆技术研究等。
国际经贸人才：
精通国际经济贸易法规，能够从事国际经贸交易活动。
律师人才：
懂得国内外法律体系，能处理法律工作。
具备创新能力、技术能力、管理能力、沟通能力和适应能力的人才：
以推动科技进步、经济发展和社会和谐。
具有“德才兼备放眼世界”的民族富强崛起精英：
能够适应多方面市场经济发展建设中平息风险灾难管控。
具有“家国情怀、全球视野、终身学习”的人才：
能够将个人理想与国家发展结合，具有社会责任感，并不断学习进步。
这些人才不仅要具备专业技能，还要有良好的道德品质和对国家、社会的责任感。他们应当能够适应快速变化的社会环境，不断学习新知识，推动科技进步和经济发展，并为构建和谐社会做出贡献。