豪客来作为一家餐饮企业，其工作环境和待遇可能因地区、店铺以及具体职位而有所不同。以下是一些关于豪客来工作的信息汇总：
工资与福利
工资水平：新近员工的全国平均月薪约为740元/月，但具体数额可能因地区差异而异。
包吃住：部分豪客来餐厅提供食宿福利。
休息日：通常每周有一天公休，但具体安排可能根据餐厅实际情况而定。
工作环境与人员构成
环境：有评论提到工作环境一般，也有提到生意好，工作环境尚称不错。
人员构成：员工队伍可能包含不同学历和背景的人员。
入职与工作条件
入职要求：部分职位可能需要持有健康证才能上岗。
工作安排：有员工反映工作时间不固定，有时需要在忙碌时段加班，且可能会被安排做一些不愿意做的杂活。
晋升与培训
晋升机制：豪客来提供一定的晋升空间和完善的培训制度，包括一对一带教。
试用期：根据不同岗位，试用期可能为3至6个月。
员工反馈
正面评价：有员工提到公司氛围好、福利待遇佳，并且晋升机制完善。
负面评价：也有员工反映工资计算有误、经理态度问题以及工作强度大等不满。
其他注意事项
学历与工作经验：有观点认为大学学历的员工可能因为被认为不稳定而被拒绝录用。
态度与表现：在面试和工作中展现出良好的态度和实际操作能力很重要。
结论
豪客来作为餐饮企业，在工资、福利和工作环境方面提供了一定的条件，适合刚出社会的年轻人。然而，工作条件可能因店铺和职位而异，且存在一些负面评价，如工资计算问题和加班文化。在决定是否申请工作时，建议仔细考虑这些因素，并尽可能从多方面获取信息。