五险一金是中国社会保障体系的重要组成部分，具体包括：
养老保险：
为退休后的生活提供资金支持，确保老年时的基本生活。
医疗保险：
用于支付员工的医疗费用，包括住院、门诊、购药等，减轻看病负担。
失业保险：
为失业员工提供一定期限内的生活保障，帮助度过失业期。
工伤保险：
为在工作中发生事故或患职业病的员工提供医疗费用和工伤待遇。
生育保险：
为女性员工提供生育津贴和产前、产后医疗保障。
住房公积金：
帮助员工购房、租房，提供资金支持，贷款利率通常低于商业贷款。
五险一金的作用在于为职工提供全面的社会保障，确保在面临年老、疾病、失业、生育等风险时，职工及其家庭能够得到基本的经济保障和生活帮助。