单休是一种工作休息制度，具体指的是在一周内，劳动者工作六天，然后休息一天。这种制度通常在1995年之前较为常见，当时中国实行的是每周六天工作制。然而，根据1995年3月25日国务院发布的规定，每周工作时间被改为40小时，即双休日工时制，从同年5月1日起实施。因此，从那时起，单休日理论上已经成为了历史。
尽管如此，实际操作中，许多民营企业可能仍然采用单休制度，并没有按照劳动法规定支付周六上班的加班工资。此外，有些公司可能会采用大小周工作制，即一周工作五天，休息两天，或者实行996工作制（每天早9点到晚9点，每周工作六天）。
需要注意的是，单休和双休在法定节假日放假时，休息的天数会有所不同，单休通常少于双休。