解除劳动合同证明怎么开

育儿课堂 · 2024-12-26 01:38:59

解除劳动合同证明

兹证明[员工姓名],性别,身份证号,自[入职日期]起至[离职日期]止,在我公司担任[具体工作岗位]。在职期间,该员工工作认真负责,积极主动,具备良好的职业素养和专业能力,能够出色地完成各项工作任务,无任何不良行为记录和违反公司规章制度的情况。

经公司与该员工协商一致,双方于[离职日期]解除劳动合同。公司已按照相关法律法规及双方协商约定,向该员工支付了相应的经济补偿金。该员工已按照公司规定办理完所有离职手续,包括工作交接、归还公司财物等。

自本证明出具之日起,该员工与我公司已不存在任何劳动关系,其一切行为均与我公司无关。

特此证明。

公司(盖章)

[日期]

建议:

1. 证明中应详细列明员工的入职日期、离职日期、工作岗位、工作表现及解除劳动合同时的经济补偿情况。

2. 证明中应明确说明双方已就解除劳动合同达成一致,并且员工已办理相关离职手续。

3. 证明应由公司盖章,并由相关负责人签字确认,以确保其法律效力。

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