事业单位的职工根据累计工作年限来决定年休假的天数，具体规定如下：
累计工作1年不满10年：年休假5天。
累计工作10年不满20年：年休假10天。
累计工作20年：年休假15天。
国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。
如果职工满足以下条件之一，则不享受当年的年休假：
1. 依法享受的寒暑假天数多于年休假天数。
2. 请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资。
此外，如果工作人员依法应享受寒暑假，但因工作需要未休寒暑假的，所在单位应安排其休年休假；如休寒暑假天数少于年休假天数，单位应补足年休假天数。
请根据您的具体情况安排年休假