个人工资的计算通常遵循以下步骤和公式：
确定月计薪天数
月计薪天数通常是21.75天，这是根据一年中的工作日（365天减去周末休息日104天）除以12个月得出的。
计算日工资
日工资 = 月工资 ÷ 月计薪天数。
计算应得工资
应得工资 = 日工资 × 实际出勤天数。
考虑加班工资
如果员工在当月有加班，需要根据加班的时段（平时、周末或法定节假日）按照法定标准计算加班费。
考虑其他补贴和福利
工资总额可能还包括各种补贴、奖金、津贴等，具体计算方式依据公司政策而定。
计算平均工资
如果需要计算平均工资，通常是将一年的总收入除以一年的工作天数。
请注意，以上信息基于最新的劳动法规定和常见的工资计算实践。不同地区或公司可能有细微差别，具体计算方法应以劳动合同和公司规定为准。