如果仲裁调解后一方当事人不履行，另一方当事人可以采取以下措施：
申请司法确认
当事人可以申请法院对劳动争议调解协议进行司法确认，使调解协议获得强制执行的效力。这确保了调解结果的法律约束力，并为后续的强制执行提供了法律基础。
申请强制执行
当事人可以向人民法院申请强制执行。一旦申请获得受理，法院将启动强制执行程序，采取必要的措施来确保调解书或裁决书所确定的义务得到履行。这包括但不限于查询被执行人的财产情况、扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产等措施。
催告履行
在申请强制执行之前，当事人可以催告对方当事人及时按规定履行义务。如果被拒绝，则可以向法院申请强制执行。
法律途径
当事人还可以选择通过法院起诉的方式解决劳动纠纷，通过诉讼程序来保障自身权益。
建议
及时行动：在仲裁调解书生效后，如果对方不履行义务，应尽快采取行动，以免错过申请强制执行的时间。
准备充分：在申请强制执行时，应准备好所有相关材料，包括仲裁调解书、申请书、身份证明等，以便法院能够迅速受理并执行。
积极配合：在强制执行过程中，应积极配合法院的工作，及时提供被执行人的财产线索等信息，以便法院能够有效采取执行措施。
通过以上措施，可以有效地维护自身权益，确保仲裁调解书的履行。