如果公司不给工资条，您可以采取以下步骤来解决这个问题：
直接沟通：
首先尝试直接与公司沟通，明确提出要求工资支付，并要求提供详细的工资条信息。
劳动行政部门投诉：
如果公司拒绝提供工资条，您可以向当地劳动行政部门投诉。劳动行政部门有权监察用人单位的工资支付情况。
准备投诉材料：
在投诉时，您需要准备书面的投诉材料，包括个人信息、公司拖欠工资的具体事实以及请求的事项。同时，提交相关证据，如劳动合同等。
法律途径：
如果投诉后问题仍未解决，您可以考虑申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意，可以在规定时间内向法院提起诉讼。
收集证据：
在采取法律行动之前，建议您收集相关证据，如工作合同、工资支付记录等，以支持您的主张。
咨询专业律师：
寻求专业律师的帮助，以获得更具体的法律建议。
请记住，您有权了解自己的工资构成，公司也有义务提供工资条。