面试司机时，你可以参考以下要点和问题来评估候选人是否适合该职位：
基本信息
请简单介绍一下您自己。
您之前有司机的工作经验吗？请描述一下。
技能和经验
您最长驾驶的时间是多少？
您拥有哪种类型的车辆驾驶执照？
您是否熟悉您将要驾驶的车型？
您是否有过处理车辆故障的经验？如果有，请描述一下。
情景应对
如果在给顾客送途中车辆出现故障，您会如何处理？
如果车辆在高速公路上抛锚不能离开行车道，您会怎么做？
当您在交叉路口有优先通行权，遇到抢行车辆时，您应如何应对？
安全和礼仪
您如何看待酒后驾车？
您认为礼貌礼仪在司机工作中有多重要？
您是否接受过有关安全驾驶的培训？
服务意识和沟通能力
您如何理解高质量的客户服务？
您如何与乘客互动及管理他们的行为？
您如何与其他员工协作和展现团队精神？
其他
您是否接受过有关车辆保养和简单维修的培训？
您是否熟悉您将要行驶的路线？
您是否接受过有关节油驾驶的培训？
您是否接受过有关红绿色盲测试的培训？
注意事项
着装要得体，头发要清爽，避免染发和纹身。
自我介绍时要简明扼要，突出自己的专业技能、经验和服务意识。
表现出对工作的热爱和对未来的期待。
以上问题可以帮助您更全面地评估司机候选人，确保他们符合您的公司要求。