年终奖公告应该包含以下几个要素：
标题：
明确标明是年终奖公告。
发放目的：
说明发放年终奖的目的和意义，比如激励员工、感谢员工一年来的贡献等。
发放对象：
明确指出哪些员工有资格获得年终奖。
发放标准：
详细说明年终奖的发放标准，包括金额和计算方式。
发放时间：
明确年终奖的发放时间。
发放方式：
说明年终奖的发放方式，比如直接发放到工资账户等。
其他注意事项：
如果有特殊规定或要求，比如因个人原因不在岗人员不予发放等，也应该在公告中说明。
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年终奖公告
尊敬的各位同事：
随着年末的临近，我们公司决定发放年终奖以表彰和鼓励员工在20xx年对公司所做的贡献。在此，我们衷心感谢每一位员工一年来的辛勤付出和无私奉献。
发放对象
所有转正员工
表现出色、做出特殊贡献的员工
发放标准
具体金额根据员工的岗位、工作表现及公司业绩综合评定
最低发放标准不得低于一定金额（如2000元）
发放时间
年终奖将于20xx年xx月xx日发放
发放方式
年终奖将直接发放到员工工资账户
其他注意事项
因个人原因不在岗的员工将不予发放年终奖
我们期待在新的一年里，大家能够继续保持积极的工作态度，为公司的发展贡献更多的力量。
感谢大家的理解与支持，祝大家新年快乐，万事如意!
特此通知!
公司管理层
[公司名称]
[发布日期]
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