离职证明应当包含以下关键信息：
基本信息
员工姓名
性别
身份证号码
入职时间
离职时间
曾担任的职务
离职原因
简洁明了地说明员工离职的原因，如“个人原因”、“公司业务调整”等。
工作表现
简要描述员工在职期间的表现，如“工作努力，无不良工作表现”。
公司信息
公司的全称
证明开具的日期
公司的公章或人事部门的印章
其他
如适用，提及是否已办理工作交接、档案和社会保险关系转移手续等。
结尾
声明员工离职后与公司不存在任何劳动关系。
离职证明应当遵循以下格式：
```
离职证明
兹有[姓名]同志于[入职时间]至[离职时间]日期间在我公司担任[职务]。在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因[离职原因]申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。
特此证明。
[公司名称]（盖章）
[证明开具日期]
```
请确保所有信息准确无误，并由公司和员工双方签字盖章以证明其有效性。