教师打人的处理方式取决于事件的严重程度和造成的后果：
情节较轻
学校或教育部门可给予老师 行政处分，如警告、记过、降职、开除等。
公安机关可给予 治安管理处罚，如罚款、拘留等。
造成学生轻伤以上
涉嫌 故意伤害罪，由公安机关立案侦查，并依法追究老师的刑事责任。
根据《刑法》第二百三十四条，可判处 三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
如果致人重伤，可判处 三年以上十年以下有期徒刑；
如果致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，可判处 十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
民事责任
老师需对学生承担民事赔偿责任，包括医疗费、护理费、交通费、精神损害赔偿等。
特殊案例
如涉及未成年人，依据《中华人民共和国未成年人保护法》，学校、幼儿园教职员工不得实施体罚或变相体罚。
情节严重的，可由其所在单位或上级机关给予行政处分。
处理此类事件时，应确保公正、透明，并保护受害学生的权益。家长和学生如遇到此类情况，可先尝试与学校协商解决，协商不成可向教育行政部门投诉，或通过法律途径追究老师的法律责任。