要查找一个人的工作单位，可以通过以下途径：
社交网络：
搜索该人的社交账号，可能会找到他们上传的相关信息，如公司名称和职务等。
人才市场：
向当地的人力资源服务中心、劳动局或求职招聘网站等人才市场查询该人的求职信息和任职情况。
信用报告：
通过查询征信机构，了解该人的银行信息，从而得知其工作单位。
公共信息查询：
通过企业工商信息网站、政府部门网站或媒体报道，查找该人曾经就职或现在的工作单位。
劳动合同备案：
根据劳动法相关规定，劳动合同可能在当地劳动保障部门有备案，可以向当地劳动保障部门查询。
信用卡资料：
如果此人持有信用卡，各大银行一般都会详实记录申请人的工作单位。
社会保障记录：
社会保障记录通常会与具体个人的工作单位紧密关联，通过查询社保缴纳状况可以得知工作单位信息。
保险记录：
若对方为保险客户，保险公司也会留存其完整的工作单位信息。
公安系统查询：
公安机关可以根据公民的身份证编号查询到社会保障登记信息，进而获悉其准确的工作单位信息。
手机号码定位技术：
公安机关可以利用检索手机号码的功能，通过对通话记录的深入分析，锁定具体的工作单位。
应用程序：
例如使用“天眼查”等应用程序，输入特定的公司名称或人名，查询到对应人员的工作单位及其相关企业信息。
直接询问：
如果认识这个人，可以直接询问他们的工作单位。
社交媒体：
通过社交媒体上的个人资料、动态等信息判断可能所处的行业和公司。
人力资源网站：
在招聘网站上搜索该人的姓名或简历信息，查看他们是否发布了招聘信息或在招聘网站上留下了个人简历。
公司官网或公开信息：
如果知道这个人所在的公司或行业，可以通过相关公司的官网或公开信息查看员工名单，判断这个人是否在其中。
找人公司或私人侦探：
如果以上方法都无法得到有效信息，可以尝试通过这些专业机构进行调查，但需遵守相关法律法规。
建议根据具体情况选择合适的查询方法，同时注意保护个人隐私和遵守相关法律法规。