手机销售的提成计算方式通常有以下几种：
固定比例提成
提成比例通常在5%至10%之间，具体比例根据公司的收益情况和销售政策而定。
例如，如果公司规定提成比例为5%，则销售提成 = 销售总额 × 5%。
阶梯式提成
根据销售额的不同，设置不同的提成比例。
例如，销售额在10000元以下，提成比例为5%；销售额在10000元至50000元之间，提成比例为8%；销售额在50000元至100000元之间，提成比例为12%；销售额在100000元以上，提成比例为15%。
利润提成
提成比例根据销售利润率的增加而逐渐提高。
例如，销售利润率在10%以下，提成比例为2%；销售利润率在10%至20%之间，提成比例为3%；销售利润率在20%以上，提成比例为4%。
固定金额提成
有些公司可能会设定每个手机型号的固定提成金额，无论销售多少台，提成都是固定的金额。
例如，卖出一台手机提20元或40元。
混合提成
有些公司可能会结合以上几种方式，根据销售业绩的不同，采用不同的提成计算方式。
建议
对于销售员：了解所在公司的提成政策和计算方式是非常重要的，这直接关系到收入。
对于公司：设定合理的提成比例和阶梯式提成可以激励销售人员提升业绩，同时也要注意保持竞争力和公平性。
希望这些信息对你有所帮助。