去日本劳务通常需要按照以下步骤进行：
前期准备与资质审核
确认个人条件，包括年龄、学历、专业技能和语言能力。
收集信息并咨询，了解日本劳务市场状况、工作内容、薪资待遇等。
提交身份证、学历证明、技能证书等材料进行资质审核。
签订劳务合同
通过劳务派遣公司与日本雇主签订《外派劳务合同书》。
日本雇主与劳务人员签订《雇佣合同》，明确工作职位、薪资待遇等条款。
办理护照
向公安机关申办普通护照，并提交必要的材料，如邀请函、户籍证明等。
办理签证
根据个人情况，申请研修签证或工作签证。
研修签证适合学历较低者，工作签证适合学历较高者。
签证申请需要填写《日本入境签证申请书》，并可能需要通过面试。
体检
根据劳务公司的安排，到指定医院进行出国体检。
培训
参加日语培训，为在日本工作做准备。
出境
完成所有手续后，等待出境。
请注意，以上步骤可能因具体情况而有所不同，建议通过合法的劳务派遣公司进行办理，并确保所有步骤符合日本的相关法律法规。