员工如果未能按时偿还贷款，可能会面临以下后果：
罚息和利息：
根据借款合同，借款人逾期未还款可能需要支付高额的罚息和逾期利息。
信用记录受损：
逾期还款记录会上传至个人征信系统，影响个人信用记录，进而影响将来办理其他信贷业务的能力。
法律诉讼：
出借方可以依法向人民法院提起诉讼，要求法院判决员工偿还借款本金和利息。
强制执行措施：
如果法院判决员工还款，而员工仍不履行，出借方可以申请法院采取查封、扣押、冻结员工财产等强制执行措施。
被列入失信被执行人名单：
持续不履行还款义务的员工可能会被列入全国失信被执行人名单，影响其日常生活和信用记录。
刑事责任：
在严重情况下，如果员工有能力还款但故意不履行，可能触犯《中华人民共和国刑法》第三百一十三条规定的拒不执行判决、裁定罪，面临刑事责任。
企业影响：
对于国企员工而言，借贷逾期不还可能会影响企业声誉和信用，增加企业财务负担，甚至影响企业内部管理。
建议员工在遇到还款困难时及时与出借方沟通，寻求延期还款、分期还款等解决方案，以避免上述不利后果。