当公务员复检不过时，你可以考虑以下步骤和措施：
了解复检不过的原因
确认体检不合格的具体原因，如体检指标异常、疾病等。
及时沟通与准备
与招聘单位沟通，了解不合格的具体原因。
根据原因进行相应的治疗或调整，如改善生活习惯、治疗疾病等。
申请复检
如果复检是因为体检指标异常，且医生认为有改善的可能，可以尝试申请复检。
注意复检的时间和流程，确保按时参加。
劳动能力鉴定
如果复检不合格的项目不影响工作能力，可以尝试申请劳动能力鉴定。
通过鉴定，如果认为某些指标异常不影响工作，可以提出复议要求。
行政复议
如果复检结果确实存在问题，可以依法申请行政复议，要求重新认定体检结果。
保持积极心态
即使复检不过，也不要气馁。积极调整心态，为下次考试做好准备。
关注通知
密切关注招聘单位的通知，了解后续流程和结果。
法律途径
如果复检不过的原因不合理，可以咨询专业律师，通过法律途径维护自己的权益。
请记住，公务员体检复检不合格通常意味着不予录用，但仍有途径可以尝试挽回，如劳动能力鉴定和行政复议。同时，保持积极的心态和准备对于未来的考试和就业机会同样重要