对于二月份只有28天的情况，工资的计算通常遵循以下规则：
日工资计算
月工资除以当月总天数（28天），得到日工资。
实际工资计算
日工资乘以实际出勤天数。
月工资计薪
即使2月份只有28天，员工通常也会按照正常满月工资的标准来领取工资，除非有请假或旷工等特殊情况。
月计薪天数
月计薪天数通常固定为21.75天，这个数值是根据国家规定的休息日和法定节假日计算得出的，与当月实际天数无关。
法定节假日
在计算日工资时，法定节假日应计入工作日，用人单位应依法支付工资。
休息日
在计算日工资时，周六和周日不计入工作日，不计入工资计算。
请注意，这些规则可能因地区和公司的具体政策而有所不同。