单位停止为员工缴纳社保的步骤通常包括：
网上申报
登录人力资源和社会保障局官网或单位内部管理系统。
进入单位申报业务，选择员工信息变更或减员业务。
选择停交选项，并确认要停交的员工信息。
填写相关表格
在单位内部管理系统中打印出减员表。
填写必要的员工信息变更表格，并加盖公章。
提交材料
将填写好的减员表及相关材料（如离职证明、员工身份证复印件等）提交至社保经办机构。
社保经办机构确认
携带相关表格和材料到社保经办机构进行确认。
社保经办机构会对提交的材料进行审核，并办理停保手续。
办理社保关系转移 （如适用）：
如果员工即将加入新单位，原单位需办理社保关系转移手续。
提交《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》等相关材料。
注意事项
根据《劳动合同法》，用人单位在解除或终止劳动合同时，应出具证明，并在规定时间内办理档案和社会保险关系转移手续。
如果单位未按时缴纳社会保险费，可能会被收取滞纳金。
请根据当地的具体规定和流程进行操作，并确保所有步骤符合法律法规要求。