当您需要向领导请丧假时，请遵循以下步骤和注意事项：
了解政策
首先了解公司的丧假政策，包括适用范围、时长和所需证明材料。
选择时机
选择一个合适的时机和方式请假，如在工作日的邮件或面对面沟通，紧急情况可电话沟通。
准备材料
准备必要的证明材料，如死亡证明、户口本或亲属关系证明。
清晰表达
向领导简明扼要地说明您需要请丧假的原因，并提供预计的请假时间。
表达感激与歉意
对领导的理解和支持表示感谢，同时表达因请假可能给工作带来的不便的歉意。
请假条撰写
如果通过邮件请假，撰写一封正式的请假信，包括称呼、请假原因、时间、工作交接、联系方式等。
遵循流程
根据公司规定，可能需要填写请假单，并提交给人力资源部门或直接上级审批。
工作交接
提前与同事沟通，做好工作交接，确保请假期间工作能够顺利进行。
请确保您的沟通礼貌、诚恳，并体现出对工作的尊重和对公司制度的理解。