奖金申请书应当包含以下几个关键部分：
申请人的基本信息
包括姓名、职位、所在部门等。
申请奖金的原因
详细说明申请奖金的具体原因和目的，例如：
调动员工工作积极性
转变员工工作心态
提高员工在生产现场的主观能动性
鼓励员工的进取精神和工作积极性
表彰个人或团队的突出表现
申请奖金的金额和分配
明确申请奖金的金额，并说明分配方案。例如：
申请300元/人的奖励
根据个人绩效和公司经济效益进行分配
申请奖金的依据
提供支持申请奖金的证据和依据，例如：
个人或团队的工作成绩和贡献
公司的业绩和效益
相关的表彰和奖励制度
结尾部分
表达对公司和领导的感谢，并请求领导审批。例如：
感谢公司领导和同事们的支持和帮助
恳请领导审批申请，并给予支持
尊敬的公司领导：
我是XX部门的XXX，自XXXX年XX月加入公司以来，一直努力工作，不断提升自己的业务能力和综合素质。在此期间，我积极参与公司的各项项目，取得了显著的成绩，得到了领导和同事的认可。
为了进一步调动员工的工作积极性，转变员工的工作心态，提高员工在生产现场的主观能动性，我特向领导申请一定的奖金奖励措施。具体建议如下：
申请金额
我建议给予每人300元/人的奖励。
分配方案
奖金将根据个人的工作表现和贡献进行分配，确保公平合理。
申请依据
在过去的一年中，我积极参与了公司的各项项目，特别是在XXX项目中，我发挥了关键作用，帮助团队按时完成了任务，并取得了显著的成绩。此外，我还在日常工作中主动帮助同事，提高了团队的整体工作效率。
感谢与期望
在此，我感谢公司领导和同事们的支持和帮助。如果能够得到这笔奖金，我将更加努力工作，为公司的发展贡献更多的力量。
恳请领导审批我的申请，并给予支持。谢谢!
此致
敬礼!
申请人：XXX
部门：XX
日期：XXXX年XX月XX日