根据《企业会计准则第9号—职工薪酬》，企业在发生职工福利费时，应当在实际发生时根据实际发生额计入当期损益或相关资产成本。因此，福利费无需计提，而是在实际发生时直接计入相关成本费用。具体的会计分录如下：
1. 实际发生福利费支出时：
```
借：应付职工薪酬—职工福利费
贷：银行存款
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2. 月末分配福利费时：
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借：管理费用—福利费
贷：应付职工薪酬—职工福利费
```
3. 结转损益时（如果适用）：
```
借：本年利润
贷：管理费用—福利费
```
请注意，根据最新的会计准则，企业不再需要计提福利费，而是在福利费用实际发生时直接计入相关成本费用科目。