村书记在面对问题或挑战时，可以采取以下措施：
提高自身能力和管理水平
定期参加培训和学习，提升业务能力和管理水平。
依法合规处理事务
遵守国家法律法规，按规矩办事，避免违法乱纪行为。
接受监督与投诉
对村民或其他组织提出的合理投诉，应认真对待并及时处理，必要时可向乡镇党委、县委或相关主管部门报告。
加强团队建设
重视选人用人，确保人尽其才，团结班子成员，形成工作合力。
积极解决问题
面对村民反映的问题，要深入调研，寻找解决方案，确保问题得到及时有效的解决。
维护村民利益
作为村书记，要站在村民的角度思考问题，维护村民合法权益，及时回应村民关切。
加强党建工作
重视党组织建设，推动党的方针政策在农村的贯彻执行，确保村庄稳定和谐。
接受群众监督
保持谦虚谨慎，虚心听取群众意见，通过批评与自我批评不断改进工作。
及时报告与沟通
对于重大或敏感问题，应及时向上级党组织或政府报告，确保信息畅通。
通过以上措施，村书记可以更好地履行职责，推动村庄发展，赢得村民的信赖和支持。