工伤九级伤残的赔付主要包括以下几个方面：
一次性伤残补助金
标准为9个月的本人工资。
计算公式：一次性伤残补助金 = 本人工资 × 9个月。
一次性工伤医疗补助金
标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
计算公式：一次性工伤医疗补助金 = 统筹地区上年度职工月平均工资 × 6个月。
一次性伤残就业补助金
标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
计算公式：一次性伤残就业补助金 = 统筹地区上年度职工月平均工资 × 10个月。
其他赔偿项目
医疗费：根据实际医疗费用发票报销。
误工费：根据员工的实际误工时间和月平均工资计算。
护理费：如果需要专人护理，护理费根据护理人员的实际工资或当地护工的平均工资计算。
交通费：因治疗或转院需要产生的合理交通费用，凭票据报销。
住院伙食补助费：按照当地标准，每天给予一定的补助。
营养费：根据医生的建议，给予适当的营养费补贴。
辅助器具费：如果需要安装辅助器具，费用由侵权方承担。
建议
受害者应根据自己的实际情况和当地的具体规定，详细计算各项赔偿金额。
及时向用人单位提出赔偿要求，并咨询专业律师或相关部门以获取更详细的赔偿标准和计算方式。
注意保留所有相关证据和单据，以便在需要时能够提供充分的证明材料。