端午节的加班工资计算方式如下：
法定节假日加班工资
法定节假日（如端午节当天）加班，用人单位应支付不低于劳动者日工资的300%的加班工资。
计算公式为：加班工资 = 月工资基数 ÷ 21.75天 × 300% × 加班天数。
调休日加班工资
如果用人单位安排劳动者在调休日（即非法定节假日但属于休息日）加班，应支付不低于劳动者日工资的200%的加班工资。
计算公式为：加班工资 = 月工资基数 ÷ 21.75天 × 200% × 加班天数。
补休安排
用人单位可以选择安排劳动者在加班后进行补休，如果安排补休，则无需支付加班工资。
示例计算
假设某员工的月工资为6000元，在端午节当天加班8小时：
日工资：
6000元 ÷ 21.75天 ≈ 275.86元
法定节假日加班工资：
275.86元 × 300% = 827.58元
因此，该员工在端午节当天的加班工资应为827.58元，这比平时工资多了551.72元。
建议
劳动者应了解自己的权益，确保用人单位按照法律规定支付加班工资。
如果用人单位未按照规定支付加班工资，劳动者可以向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。
希望以上信息对您有所帮助。