旷工的检讨书应该包含以下几个部分：
称呼领导：
以尊敬的格式开头，如“尊敬的领导：”。
承认错误：
诚恳地承认旷工的事实，不要狡辩。
表达歉意：
对旷工给工作造成的影响和对公司制度造成的破坏表示诚挚的歉意。
反思原因：
简要说明旷工的原因，可以是主观原因也可以是客观原因，但要注意不要推卸责任。
承诺改正：
表示愿意接受按照公司规章制度所定的处罚，并承诺以后改正错误，不再发生类似情况。
署名日期：
最后写上自己的姓名和日期，提交给领导审阅。
```
尊敬的领导：
您好!
关于我此次无故旷工的行为，我在此向您表示深深的歉意。我认识到我的行为严重违反了公司的规章制度，给工作带来了不便，同时也破坏了团队的正常运作。
我旷工的原因主要是由于最近个人事务繁忙，未能及时申请休假，导致了旷工行为的发生。我深刻反思了自己的行为，意识到这是对公司和团队不负责任的表现，我应该更加严格地要求自己，遵守公司规定。
为了改正我的错误，我愿意接受公司按照规章制度对我的处罚，并保证今后绝不再犯同样的错误。我会认真对待此次教训，严格要求自己，努力成为一名更负责任的员工。
再次对我的旷工行为向您表示诚挚的歉意，并感谢您的理解和宽容。
此致
敬礼!
[您的姓名]
[日期]
```
请根据具体情况调整上述模板内容，确保检讨书内容真实反映您的态度和认识。