在伊利工作 既有优点也有缺点，以下是一些具体的评价：
福利待遇：
伊利的福利待遇相对较全，包括五险一金、带薪年假、带薪病假等。虽然每项福利不多，但基本上能满足员工的基本需求。此外，伊利的年终奖和其他奖金也相对丰厚。
工作环境和设施：
伊利工厂拥有现代化的生产设备和工作环境，员工的工作环境相对舒适，而且有专门的休息室和娱乐设施供员工休息和娱乐。
发展机会：
伊利注重员工的发展和培训，提供了多种培训和发展机会，如内部培训、外部培训、晋升机会等，这为员工的个人发展和职业发展提供了良好的支持。
工作压力：
在伊利工作，工作压力是存在的，尤其是中层管理级别的员工压力最大。此外，由于伊利的管理较为严格，员工在工作中需要非常细心和认真，否则可能会面临罚款等处罚。
团队和领导：
伊利的团队氛围整体较好，同事之间关系融洽，领导也相对友好，能够给予员工较多的帮助和指引。
工作强度：
在伊利工作，尤其是生产岗位，工作强度较大，需要三班倒，工作压力也相对较高。
考核和罚款：
伊利的考核制度较为严格，员工的表现会直接影响工资和奖金。虽然公司奖罚分明，但过于严苛的考核和罚款制度也让一些员工感到压力。
晋升机会：
有观点认为，伊利的晋升机会有限，可能存在“一个萝卜一个坑”的情况。
总体来说，在伊利工作有一定的优势，如福利待遇、工作环境和培训机会等，但同时也存在工作压力大、考核严格等问题。如果你能够适应高压的工作环境，并且愿意在快消品行业长期发展，伊利是一个可以考虑的工作平台。