自离社保转移的步骤如下：
提前通知和离职手续
根据《劳动法》，你需要提前三十天递交辞职书，然后才能离职。
离职时，单位应出具离职证明书。
打印社保缴纳凭证
携带身份证和离职证明书，到社保局打印社保缴纳凭证。
这个凭证将记录你在原单位的社保缴纳情况，包括起始时间、实际缴费月数和个人账户存储额。
上报减员
离职后，单位必须到社保局上报减员，这样你的社保才能从原单位转出。
如果单位未按规定上报减员，可能会导致你无法在新单位续缴社保，此时需要向当地社保局监查大队投诉。
办理转移手续
如果你在离职后很快找到新单位，新单位会帮你办理社保关系的转移手续。
转移手续包括将原社保关系转到新单位的社保局，具体流程可能因城市而异。
个人续缴
如果你离职后没有马上找到新单位，可以选择个人续缴社保。
需要先到当地人才服务中心办理失业登记，然后到医保中心办理医保参保手续，提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书等材料。
转移资金
除了转移社保关系外，还需要将个人账户的全部储存额和单位缴费规定比例的资金转移到新的就业地。
咨询当地社保局
在办理社保转移时，建议先咨询当地社保局或通过其提供的联系方式获取详细信息，以确保流程顺利进行。
总结：
自离社保转移的步骤包括提前通知、办理离职手续、打印社保缴纳凭证、上报减员、办理转移手续或个人续缴，以及转移资金。务必确保所有步骤符合相关法规，并在办理过程中保持与社保局的沟通，以确保顺利转移。