在新疆教书的情况因地区、学校、个人资历等因素而异，以下是一些概括性的信息：
工资待遇
工资水平：新疆教师的工资水平一般，与东部地区相比较低。刚开始工资可能在三千元左右，通过取得职称可以提高工资。公务员的工资一般在五千元左右，教师相对较低。
额外收入：教师除了基础工资外，可能还有班主任费、课时费、年终奖等额外收入。例如，有教师一年综合收入可达127000元左右。
五险一金：新疆的教师通常会有五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
工作环境
工作条件：新疆地域辽阔，自然环境多样，但一些地区如南疆条件可能较为艰苦，需要忍受沙尘天气，并且工作繁忙。
工作压力：工作量可能较大，且可能包括一些非教学任务，对教师的适应能力有一定要求。
生活成本
生活开销：新疆物价水平相对较高，生活成本可能较大，例如快递可能不包邮。
其他考虑
编制问题：新疆的教师岗位可能涉及地方性事业单位或国家性在职在编，编制获取可能有一定难度，有时需要签订特定协议。
职称评定：在偏远地区评定职称可能相对容易，但教师数量较少，工作量和任务可能较重。
个人体验
多元文化体验：新疆是一个多民族聚居的地区，教师有机会接触和了解不同的民族文化。
自然风光：新疆拥有壮丽的自然风光，如天山、喀纳斯湖等，为教师提供了良好的工作环境。
学生热情：新疆的孩子通常热情好客，乐于学习，尊敬老师，这可能给教师带来教育工作的价值和成就感。
结论
在新疆教书既有其独特的魅力，如接触多元文化和欣赏自然风光，也面临一些挑战，如生活成本高、工作压力大等。是否选择去新疆教书，需要根据个人的职业规划、生活适应能力以及对教育事业的热情等因素综合考虑