天津事业单位的待遇通常由以下几个部分组成：
基本工资：
根据职务等级和工作年限确定，每年通常有适当的涨幅。
绩效工资：
根据工作表现和单位绩效考核结果确定，每年通常有适当的涨幅。
岗位津贴：
根据工作岗位的特殊性质和工作强度确定，每年通常有适当的涨幅。
加班补助：
对超过正常工作时间的加班进行补贴。
社会保险和住房公积金：
包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
节假日福利：
享受国家规定的带薪休假和节假日福利。
其他福利：
如年终奖金、职工旅游、文化活动、培训机会等。
以全额拨款事业单位为例，工资到手一般在4000-6000元之间，公积金在4000元左右，年底可能还有1-2万元的年终奖金和绩效。此外，不同地区、不同单位以及不同职称和职务等级，工资待遇会有所差异。
需要注意的是，这些信息是基于历史数据和网友分享，实际待遇可能会有所变动，具体还需参考最新的官方信息或直接向相关单位咨询