公积金工资的计算方法如下：
确定公积金缴纳基数
公积金缴纳基数是计算公积金缴费金额的工资数，这个基数不能低于当地最低工资标准，也不能超过一定上限。
计算个人和单位应缴公积金
根据公积金缴纳基数乘以公积金缴纳比例（通常在5%到12%之间），得出个人和单位各自应缴纳的公积金金额。
计算实发工资
税前工资减去个人和单位缴纳的公积金，再扣除个人所得税和其他扣款项，剩余金额即为实发工资。
示例计算
假设某员工的月工资为10000元，公积金缴纳比例为12%：
公积金缴纳基数：
10000元
个人应缴公积金：
10000元 × 12% = 1200元
单位应缴公积金：
10000元 × 12% = 1200元
实发工资：
10000元 - 1200元（个人缴纳） - 1200元（单位缴纳） - 500元（其他扣款项）= 8300元
注意事项
公积金缴纳基数和比例可能因地区和单位而异，具体需参照当地政策和规定。
公积金计算通常与个人所得税计算相互关联，需综合考虑各项扣除。
希望以上信息对您有所帮助。如有更多疑问，建议咨询当地公积金管理中心或财务部门。