换了公司后，社保的缴纳方式主要取决于你的工作情况和居住地。以下是几种常见的情况和相应的处理方式：
在同一城市更换工作
原单位停缴后新单位续缴：原单位会先停掉你的社保，然后新单位会接着为你缴纳。社保缴纳年限会累计计算，不会中断。
提供社保账号：在新公司入职时，你需要向新公司提供原单位的社保账号，新公司会为你办理社保关系的转移和续缴。
在不同城市更换工作
办理社保关系转移：你需要向原参保地的社保局提出申请，填写相关表格并携带证明材料到新参保地社保局进行登记。社保关系转移后，缴费年限会累计计算，不会中断。
提供社保缴纳证明：在新公司入职时，你需要向新公司提供原参保地社保局开具的社保缴纳证明，新公司会根据此证明为你继续缴纳社保。
离职后暂时不工作
灵活就业缴纳：你可以选择以灵活就业人员的身份缴纳职工社保，一般只涉及基本养老保险和医疗保险。这种方式需要回到户籍地进行缴纳。
居民社保缴纳：你也可以选择缴纳居民社保，包括居民养老和居民医疗两部分，同样需要回到户籍地进行缴纳。
通过挂靠公司代缴社保
法律风险：挂靠社保代理公司代缴社保存在法律风险，不推荐。这种方式没有真实劳务关系，可能会导致法律纠纷。
建议
及时办理社保转移：换工作后应尽快办理社保关系的转移手续，以免影响社保缴纳年限和个人权益。
选择正规缴纳方式：尽量选择正规的公司或机构进行社保缴纳，避免挂靠代缴带来的法律风险。
咨询当地社保机构：在办理社保缴纳前，可以先咨询当地社保机构，了解具体的缴纳政策和流程。
希望以上信息对你有所帮助。