成立燃气公司是一个具有多个方面的考量，以下是一些关键点的分析：
行业前景
随着全球对清洁能源的需求增加，天然气作为一种相对清洁的化石燃料，其市场前景广阔。这意味着在天然气公司工作可能会有较好的长期职业前景。
经营状况
稳定且盈利的天然气公司通常能提供较为稳定的工作保障。由于天然气是一种重要的能源资源，需求相对稳定，因此在经济波动时期，天然气公司可能比其他行业更具抗风险能力。
员工福利
许多大型天然气公司提供具有竞争力的薪酬和福利，包括健康保险、退休金计划、带薪休假等。这些福利对于提高员工的生活质量和工作满意度至关重要。
工作环境
天然气公司往往注重安全生产，因此在工作环境和安全措施方面通常会有较高的标准。良好的工作环境有助于保障员工的健康和安全。
职业发展
在天然气公司工作可能会有多种职业发展路径，包括技术、管理、销售等多个领域。对于有志于在能源行业发展的人来说，天然气公司可能提供丰富的学习和晋升机会。
工作压力与竞争
燃气公司的工作性质比较特殊，员工的工作压力较大，部门间存在竞争关系，新员工学习困难。这些因素可能会影响工作体验和职业发展。
具体公司情况
例如，北京燃气公司作为国有企业，拥有较大的规模和市场份额，员工待遇较好，年终奖较高，平均工资每月约3800元。
成都燃气公司也是一家国有企业，提供有竞争力的薪资、福利和培训机会，注重员工职业发展和员工关怀。
建议
综合考虑：在决定是否成立燃气公司时，应综合考虑行业前景、经营状况、员工福利、工作环境和职业发展等多个因素。
关注细节：了解目标公司的具体经营情况、员工评价和反馈，以及行业内的竞争态势。
长期规划：评估公司的长期发展前景和员工的职业成长空间，确保公司的发展符合自己的职业规划。
综上所述，成立燃气公司可以是一个具有潜力的选择，但需要仔细评估和权衡各种因素。