考取国有企业（简称“国企”）通常需要满足以下条件：
学历要求
初级职位：一般要求本科及以上学历。
中级和高级职位：可能需要硕士或博士学位。
特定行业：如金融、法律等，可能还需要相应的职业资格证书。
年龄限制
初级职位：年龄通常在30岁以下。
中级职位：可能在40岁以下。
高级职位：年龄上限可能更高。
工作经验
初级职位：可能不需要工作经验。
中级和高级职位：通常要求有相关的工作经验。
政治面貌
部分国企在招聘时会考虑应聘者的政治面貌，党员身份可能有一定优势。
综合素质
包括沟通能力、团队协作能力、解决问题的能力以及适应能力等。
健康状况
提供健康证明，确保能够胜任工作并遵守企业的健康和安全规定。
道德品行
诚实守信、遵纪守法等方面要求较高。
其他要求
具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律。
政治立场坚定，具有良好的政治素质。
遵守国家、省和县有关法律法规和企业规章制度。
具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
禁止条件：如有犯罪记录、党纪政务处分等情况的人员不得报名。
请注意，这些条件可能因国企类型、职位级别和行业而有所不同，具体条件需参考各国企单位发布的招聘公告。