温格下课的原因可以归纳为以下几点：
战术僵化：
温格执教的阿森纳长时间采用同一战术体系（如4-2-3-1），缺乏变化，这在现代足球中显得不合时宜。
买人策略：
温格在引援方面较为保守，不愿意花费巨资引进高身价的球星，导致球队在关键位置上缺乏强援。
球员管理：
温格对球员的管理被认为过于溺爱，缺乏对球员必要的严格要求，这影响了球员的士气和表现。
球队表现：
阿森纳在温格治下虽然多数时间排名前列，但本赛季成绩下滑，跌出前四，这直接影响了温格的帅位。
合同条款：
温格的续约合同中存在特殊条款，管理层有权在赛季结束后选择不续约，这成为压垮温格帅位的最后一根稻草。
球迷压力：
球迷对温格的不满情绪高涨，多次在比赛中展示“Wenger Out”的标语，对球队的表现和战术表达了失望。
俱乐部高层的决定：
阿森纳俱乐部最终决定让温格下课，并通知他自行宣布赛季末离职的消息，以保留一些颜面。
以上各点综合反映了温格下课的主要原因，既有外部压力也有内部管理和战略上的失误。温格在阿森纳的执教生涯虽然结束，但他对球队的贡献和在足球界的影响力将会被历史铭记