苏州的产假规定如下:
1. 根据国家规定,女职工生育享受98天产假。
2. 苏州市额外规定,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假60天,因此总产假为98天加60天,即158天。
3. 如果孕妇难产,可以增加产假15天。
4. 如果生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
5. 生育津贴和生育医疗费由生育保险基金发放,奖励产假期间视为正常出勤,由用人单位发放工资。
请注意,以上信息根据最新发布的政策,发布于2024年1月24日。政策可能会有更新,建议在申请产假前咨询当地最新规定
苏州的产假规定如下:
1. 根据国家规定,女职工生育享受98天产假。
2. 苏州市额外规定,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假60天,因此总产假为98天加60天,即158天。
3. 如果孕妇难产,可以增加产假15天。
4. 如果生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
5. 生育津贴和生育医疗费由生育保险基金发放,奖励产假期间视为正常出勤,由用人单位发放工资。
请注意,以上信息根据最新发布的政策,发布于2024年1月24日。政策可能会有更新,建议在申请产假前咨询当地最新规定
本文标题:苏州产假多少天
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