应聘时应注意以下几点：
明确自身条件
事先打印出简历，清楚表达工作经历及求职意向。
在简历中注明联系方式，以便用人单位及时联系。
保持良好的精神面貌
朝气蓬勃、充满自信，相信自己掌握的技能能胜任工作。
及时进入人才市场
不要太晚进入，以便有充足的时间收集信息、了解行情。
交谈不宜太早
先浏览一遍，确定几个重点后再进行交谈。
参会时不要带过多证件原件
用人单位主要看简历和初次面试，带过多原件不方便。
充分利用大会的会刊
查找专业和感兴趣的公司，直接去其所在场馆，提高应聘效率。
善咨询、问明白
仔细询问招聘单位的详细情况，包括单位性质、招聘内容和目的等。
听议论、听反响
注意听招聘者和其他求职者的介绍，了解一致性和其他人的建议。
多小心、防受骗
警惕骗子，确保通过正当渠道找工作，保护个人信息。
不让家长陪同
给用人单位留下独立性的好印象。
重视举止形象
掌握礼仪和谈话技巧，适当“包装”自己。
留下必需的资料
确保提供的个人资料真实有效。
小心谨慎选择工作单位
通过正当渠道联系，避免上当受骗。
保护个人信息
妥善保管证件、简历等资料，防止泄露。
认清现实
并非一定要与专业完全对口，可以尝试相关岗位。
保持虚心
不要太自负，从基础做起，踏实工作。
善于表达
面试时保持淡定，自信大方地回答问题。
投简历要突出自我亮点
简要介绍个人优势和相关经历。
慎签劳动合同
仔细查看合同条款，避免签订不公平的合同。
提前到达
建议提前10到15分钟到达面试地点，展现诚意和尊重。
穿着打扮得体
根据企业和职位选择合适的着装，整洁大方。
注意细节
面部整洁，头发、手指甲干净，避免浓妆艳抹。
遵守时间
准时到达，避免迟到给面试官留下不好的印象。
了解公司背景
通过网上搜索等方式了解公司的基本情况和服务对象。
有自身特色
在面试中展现自己的个性和特长，给用人单位留下深刻印象。
通过以上这些注意事项，可以提高应聘的成功率和效果。