工资帽是一种财务规则，用于限制职业体育联盟中球队在球员薪资上的支出，以维持球队之间的竞争平衡，防止财力雄厚的球队通过高薪招募大量优秀球员而垄断比赛。工资帽可以是硬性的，也可以是软性的：
硬工资帽：球队薪资支出不得超过设定的上限，超过这个上限将面临罚款、剥夺选秀权等严厉惩罚。
软工资帽：球队薪资支出可以超过上限，但需要支付高额的奢侈税，奢侈税的金额通常与超出工资帽的比例相关。
工资帽的计算通常基于联盟前一年的总收入，并可能按照一定比例（如总收入的48%）来确定。例如，在NBA中，工资帽的计算方式是取前一年总收入的48%，然后除以球队总数（NBA上赛季球队总数），得出的平均数即为当年的工资帽。
工资帽制度的引入旨在确保财务可持续性，并维护联赛的竞争公平性