在杭州，年薪多少算作中层并没有一个固定的标准，因为中层管理人员的收入会根据公司规模、行业、个人能力和职位等因素有所不同。不过，根据一些参考信息，我们可以得出以下几点：
1. 年薪在20万至40万之间可能被视为中层管理人员的收入水平。
2. 在杭州的一线国际市场，月薪2万以下可能被视为老员工组长，而月薪8万左右可能才算有能力的杭州职场经理人，但不一定属于中层。
3. 根据2015年的数据，杭州市平均工资为4831元，而2014年月平均工资为5844元，所以月薪8000元在杭州应该属于中上层水平。
4. 在杭州，月薪15k可能属于中等偏上的水平，因为杭州整体工资水平相对较高，但考虑到物价和房租，月薪15k仍然是一个相对较高的收入。
请注意，这些信息可能已经有所变化，并且可能不适用于所有行业和公司。建议根据当前的市场情况和所在公司的薪资水平进行具体评估。如果您需要更精确的信息，建议咨询相关的人力资源专家或行业内的薪资调查数据