人寿保险新人的工资因岗位、公司、地区以及个人业绩等因素而异。以下是一些概括性的信息：
基本工资
领导岗位：约3000元起底。
行政工作人员：约2500元起底。
业务员：前两个月约2000元起底，之后根据业绩调整。
新人津贴：根据公司政策，新人津贴范围在2000至18000元之间。
绩效工资
包括每月预发绩效和年末绩效，与公司的经营状况相关。
额外福利
五险一金、企业年金、补充商业保险、带薪年休假、各类补贴等。
年终奖
根据公司绩效和收入情况而定，不同岗位和公司差异较大。
其他收入
包括佣金、新人奖励、各类补贴等，具体数额因个人业绩和公司政策而异。
地区差异
北京、广东、江苏、深圳、重庆等地区的薪酬水平相对较高。
无底薪制度
保险公司外勤通常没有底薪，而是有津贴，与代理关系相关。
请注意，上述信息仅供参考，实际工资可能因公司政策、个人能力和市场状况而有所不同。建议直接咨询具体公司或查看其官方招聘信息以获得最准确的数据