农村信用社的考试内容通常包括以下几个方面：
公共基础知识：
这部分主要考察应聘者的基本素质和能力，包括政治理论、时事政治、法律基础知识、公文写作与处理、经济、金融常识等。
专业知识：
针对不同岗位，农信社可能会要求应聘者掌握相关的专业知识。例如，信贷员可能需要了解贷款政策、风险管理等方面的知识；会计人员则需要熟悉财务制度、财务报表分析等。此外，还可能包括银行业务操作、金融产品和服务的内容。
职业能力测试：
农信社可能还会考察应聘者的职业能力，如逻辑思维、数据分析、语言表达和沟通协调能力等。
行测（行政能力测试）：
包括数量关系、言语理解、判断推理、资料分析等内容，主要测试逻辑思维和数据分析能力。
申论或写作：
主要考察文字表达能力和对问题的深入思考。
专业科目：
根据报考岗位不同，可能包括金融、经济、财会、计算机、法律、文秘等科目。
面试：
可能包含结构化面试或无领导小组讨论等形式，以进一步评估应聘者的综合素质和岗位匹配度。
以上信息综合了多个时间点的资料，具体考试内容可能因地区和岗位需求有所变化，建议关注当地农信社发布的最新招聘公告以获得确切信息