普岗，通常指的是 普通岗位或 一般工作岗位，它与特定的专业技术岗位或管理岗位相对应。在企业或组织中，普岗工作人员主要从事一些基础性、常规性的工作，这些工作往往不需要特别高的专业技能或者管理能力。普岗的特点主要体现在以下几个方面：
基础性：
普岗的工作内容通常是组织运营的基础部分，如行政、后勤、客服等。
常规性：
这些岗位的工作流程和职责相对固定，重复性较高。
广泛性：
普岗存在于各种类型的企业和组织中，涵盖了各种不同的行业和领域。
此外，普岗还可以指事业单位编制的普通岗位，这些岗位的工资主要由地方财政拨款。普岗教师招聘可以由单位自主招聘或由地方人事局、教育局招聘，很多地方可以纳入当地事业单位统一招聘。普岗教师属于事业单位编制，不仅限于农村义务教育阶段学校，还包括幼儿园到大学等各个教育阶段。
公务员普岗则是指公务员招录中的普通岗位，也称为一般岗位或非领导岗位。这类岗位通常是公务员招录中数量最多、竞争最激烈的岗位之一。公务员普岗的职责范围相对较广，包括但不限于行政管理、文秘、人力资源、财务、档案管理等工作。普岗的录用条件和要求一般相对较低，通常要求具备相应的学历背景和专业知识，通过笔试、面试等环节的选拔后录用。
综上所述，普岗是一个广泛使用的术语，用于描述各种类型组织中的基础性和常规性工作岗位，既可以指企业中的普通岗位，也可以指事业单位或公务员系统中的普通岗位。