能力分析是对个人在工作、学习或其他领域中所具备的技能、知识和潜力的系统评估。以下是撰写能力分析的基本步骤和要点：
写作思路
明确目的：
确定分析的目的，比如是为了职业发展、学业进步或是个人成长。
收集信息：
回顾过往经历，包括教育背景、工作经验、项目参与等。
自我评估：
根据收集的信息，对自己的能力进行评价。
他人评价：
如果可能，收集他人对你能力的看法和建议。
制定计划：
基于分析结果，制定提升能力的计划。
正文结构
引言
简要介绍分析的背景和目的。
能力概述
描述你的核心能力和专业技能。
自我评估
列出你的优势。
指出你的不足和需要改进的地方。
他人评价
引用同事、老师或领导对你能力的看法。
能力提升计划
针对不足，提出具体的改进措施和计划。
总结与展望
总结分析的主要发现。
展望未来，设定个人发展目标。
示例
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个人能力分析报告
引言
本报告旨在全面分析我的个人能力状况，识别我在各方面的优势和不足，以便制定针对性的发展计划。
能力概述
我具备良好的沟通能力和团队合作精神，在项目管理方面有一定的实践经验。
自我评估
优势：我拥有较强的学习能力和适应新环境的能力。
不足：在领导力和决策方面，我还需要进一步提升。
他人评价
同事普遍认为我工作认真负责，善于解决问题。
能力提升计划
领导力培训：参加相关课程，提升决策和领导能力。
决策训练：通过模拟项目和决策情景来锻炼决策能力。
总结与展望
通过本次能力分析，我更加清晰地认识到自己的长处和短处。未来，我将努力提升领导力和决策能力，以更好地适应未来的工作挑战。
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请根据你的实际情况调整上述内容，确保分析真实反映你的能力和潜力。