应聘时需要注意的事项包括：
着装
不一定要西装革履，但一定要简洁大方，不得奇装异服，要符合应聘企业的着装规范。如果不确定，可以在接到面试电话时询问HR。
面试地点
问清楚面试地点，并确保提前收到邮件或短信确认。这样可以在不确定的情况下提前做好准备。
交通和到达时间
查清楚乘车路线，合理估算时间，建议提前5-10分钟到达。如果到的太早，可以在周边转转，顺便了解下环境。
携带资料
自备1份个人简历纸质版及获奖证书/复印件，有的单位还需要身份证复印件。记得签注“只限于 公司应聘审核身份用，他用无效”。
携带黑色签字笔一只。
公司背景了解
提前一天查询好应聘公司的基本情况，包括企业简介、企业官网、相关新闻和报告等，以便知己知彼。
岗位准备
对自己应聘的岗位认真思考，结合企业招聘广告上的岗位职责进行准备。
问题准备
有些问题可以提前准备，例如询问公司的发展情况、岗位职责、团队文化等。
精神面貌
保证良好的精神面貌，朝气蓬勃、充满自信，相信自己能胜任工作。
举止形象
毕业生要掌握必要的礼仪和谈话技巧，适当“包装”自己，注意言谈举止，保持谦虚和大方。
避免带过多证件原件
因为参会人多，用人单位没时间当时验证，主要是初次面试和看简历。
利用会刊和资源
充分利用大会的会刊，查找专业和感兴趣的公司，直接去其所在场馆，提高应聘效率。
咨询与倾听
善咨询、问明白，仔细询问招聘单位的详细情况。同时，注意听其他求职者的议论和建议。
小心谨慎
小心谨慎地选择求职公司和岗位，通过正当渠道进行联系，避免上当受骗。
保护个人信息
在求职过程中注意保护个人信息，妥善保管证件和简历，避免泄露。
避免过于自信或夸夸其谈
保持谦虚，认真聆听面试官的问题，有条理地回答，避免夸夸其谈或过于自信。
面试结束时的礼貌
面试结束后，感谢面试官，表达对应聘职位的强烈兴趣，礼貌离场，并主动询问面试官的联系方式。
通过以上准备，可以提高应聘的成功率和效果。