总经理的职责主要包括：
1. 全面负责公司的日常经营管理工作，组织实施董事会下达的各项经营计划和投资方案。
2. 向董事会汇报公司经营情况，包括实施董事会决议和规定的情况。
3. 负责宣传贯彻执行国家和行业的相关法律、法规、方针、政策。
4. 根据董事会要求确定公司的经营方针，建立并改进公司的经营管理体系。
5. 主持公司的日常经营管理工作，包括召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部门的工作。
6. 根据市场变化调整公司的经营方向，确保公司持续健康发展。
7. 倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象。
8. 代表公司对外处理业务，开展公关活动。
9. 负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。
10. 签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。
11. 负责公司人力资源的开发、管理和提高。
12. 负责公司安全工作和年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案。
13. 根据需要调整公司的组织结构。
14. 组织实施董事会下达的其他临时性、阶段性工作和任务。
15. 在董事会授权范围内行使职权，包括聘任或解聘公司副经理、财务负责人等管理人员。
总经理的角色是公司的首要高级管理职员，由董事会聘任，并对公司的业务活动效率和结果负总责任