合肥五险一金的金额取决于多个因素，包括社保缴纳基数、缴费比例以及是否为职工社保或灵活就业人员社保。以下是2024年合肥五险一金的缴费情况：
社保缴纳基数
下限：4227元/月
上限：21133元/月
社保缴纳比例
养老保险：单位16%，个人8%
医疗保险：单位6.4%，个人2%
失业保险：单位0.5%，个人0.5%
工伤保险：单位0.2%-1.9%（根据行业风险程度浮动）
生育保险：单位0.8%，个人0%
住房公积金：个人和公司按5%-12%自选比例共同缴纳
计算每月社保缴费金额
按社保缴纳基数下限（4227元/月）计算：
公司需承担：976.44元
个人需承担：443.84元
每月社保缴费总计：1420.28元
按社保缴纳基数上限（21133元/月）计算：
公司需承担：4881.72元
个人需承担：2218.97元
每月社保缴费总计：7100.69元
建议
职工社保：如果是在职员工，建议按照公司和个人共同缴纳的比例足额缴纳，以确保退休后的养老金和医疗保险待遇。
灵活就业人员社保：如果是灵活就业人员，可以根据自身经济情况选择合适的社保缴费基数，但要注意养老保险和医疗保险的缴费比例及金额。
住房公积金：住房公积金的缴纳比例可以根据个人需求选择，一般推荐选择较高的比例，以便在购房或租房时能够享受更多的优惠。
请根据个人实际情况和当地政策选择合适的社保和公积金缴纳方案。