公司的基本工资 至少为2100元人民币。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条的规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。此外,虽然基本工资的具体数额通常由劳动者和用人单位约定,并且可以根据公司的生产经营特点和经济效益进行调整,但不得低于当地最低工资标准。
因此,公司在确定员工的基本工资时,必须遵守当地最低工资标准的规定,确保员工的工资权益得到保障。
公司的基本工资 至少为2100元人民币。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条的规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。此外,虽然基本工资的具体数额通常由劳动者和用人单位约定,并且可以根据公司的生产经营特点和经济效益进行调整,但不得低于当地最低工资标准。
因此,公司在确定员工的基本工资时,必须遵守当地最低工资标准的规定,确保员工的工资权益得到保障。
本文标题:公司的基本工资多少
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