四险的缴费金额通常是根据个人的工资基数和缴费比例来计算的。以下是四险缴费的一般计算方法：
养老保险：
单位缴纳比例通常在16%至20%之间，个人缴纳比例一般在8%左右。
医疗保险：
单位缴纳比例通常在6%至10%之间，个人缴纳比例一般在2%左右。
失业保险：
单位缴纳比例一般在1%至2%之间，个人缴纳比例一般在0.5%左右。
工伤保险：
单位缴纳比例一般在0.5%至1%之间，个人通常不需要缴纳。
以工资基数为5000元为例，缴费比例假定为养老保险16%，医疗保险8%，失业保险1%，工伤保险0.5%，则每月需缴纳的四险金额大致如下：
养老保险：5000元 * 16% = 800元
医疗保险：5000元 * 8% = 400元
失业保险：5000元 * 1% = 50元
工伤保险：5000元 * 0.5% = 25元
总计：800元 + 400元 + 50元 + 25元 = 1275元
请注意，以上计算仅为示例，实际缴费比例和金额可能因地区、政策、单位规定和个人工资基数等因素而有所不同。建议根据当地社保政策和个人实际情况进行计算。