招教考试，即 学校招聘教师的考试，一般被称为教师招聘考试。它是指教师待从业人员在获得教师资格证后，为了竞争上岗而进行的考试。
具体来说，教师招聘考试的内容和形式可能因地区和省份的不同而有所差异。大部分省份的教师招聘考试通常由区、县教育局根据当地各学校招聘教师人员的需求情况进行汇总统计，并由区县教育局和人事局统一组织。部分省份则实行全省统一考试。
考试形式和内容方面，教师招聘考试一般包括公共基础知识、教育教学基础知识和学科专业知识等。有些地区或学校可能还会考察考生的职业能力倾向和综合素质。
例如，江西的教招考试就包括笔试和面试两个环节。笔试分为《教育综合知识》和《学科专业知识》两部分，而面试则包括试讲、说课、专业技能测试和答辩等环节。
综上所述，招教考试是学校为招聘教师而组织的考试，主要考察考生在教育相关知识和教学技能方面的能力。备考时，考生应当系统复习相关知识，并关注当地教育局发布的最新招聘信息和考试大纲。